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11月16日，普华永道发布《亚太时刻：应对市场新格局》报告称，五大要素将助力亚太企业成功发展。
普华永道表示，根据与亚太地区商业领袖和专家的讨论，该机构从中总结出五大成功要素，它们将推动差异化与竞争力，从而驱动企业和政府的长远发展。这五大成功要素相互关联、相互依存、相辅相成，牵一发而动全身。
第一是供应链。亚太地区在实施区域供应链转型时，需要将重点从成本和效率转移到韧性和信任。
第二是区域企业发展。亚太地区拥有创造价值的大量机会。要在该地区扩大规模，交易撮合者必须采取一种“能力驱动”战略方法，将流程、工具、技术、技能和目标结合起来。
第三是数字经济。数字化对于应对新的现实环境越来越重要。企业必须拥抱数字化，以推动洞察力，降低网络安全和数据隐私风险，并在日益复杂的环境中保持相关性。
第四是劳动力。亚太地区的员工重视工作的意义和展现真实的自我，90%的员工更偏好远程或混合办公模式。为了建立信任并应对不断变化的员工动态，企业领导者必须重新思考提高技能，拥抱灵活性并交付目标驱动的工作。
第五是环境、社会及治理（ESG）。对于亚太地区的企业来说，ESG不再是“可有可无”。根据普华永道的研究，ESG的势头并没有减弱——88%的亚太地区首席执行官仍然致力于实现其净零排放或碳中和的目标。企业必须从善意转向价值创造——加快ESG优先事项的进展，在资本和人才市场中脱颖而出。
